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Paritarias docentes en San Juan: el bono de fin de año, entre los temas de la negociación

Los gremios docentes y el Gobierno provincial se reunirán nuevamente este martes, de cara a lograr un acuerdo por dos meses.
martes, 26 de noviembre de 2024 07:58
martes, 26 de noviembre de 2024 07:58

Este martes, a las 14 hs., se retomará la negociación por la paritaria docente que buscará acordar aumentos para diciembre y enero y con un tema extra para considerar: el bono navideño o de fin de año. Los gremios UDAP, UDA y AMET aguardan la propuesta pero destacaron que buscarán que sea remunerativo y con impacto significativo para el bolsillo del docente.

Desde UDA, su secretaria gremial, Karina Navarro destacó a Diario La Provincia SJ que "el bono tiene que ser significativo y no debemos olvidar que es una herramienta más. Es un aliciente para meses en los que los docentes no recuperamos lo que perdimos en diciembre del 2023 y la inflación siguió subiendo".

Expresó que lo que impulsarán es el trabajo en el cargo testigo: "se necesitan 50 puntos más, algo que ya se otorgó en muchas provincias. De lo contrario, seguimos en la media salarial de $500.000 que no podemos quebrar. Por ende, llegaremos a la reunión para trabajar: índice de inflación, E60, E66 y un bono de fin de año. Destacamos que lo fuerte para negociar son los puntos. También necesitamos avanzar sobre los puntos del nomenclador y consensuar sobre las incontingencias que
teníamos dentro de 1890, 0197 y 1900".

Entre otros temas de la agenda, UDA planteará que Conectividad San Juan se pague por dos cargos en jornada completa (actualmente se abona por uno), la actualización del E66 y una pronunciación de San Juan sobre la posibilidad de eliminar un año en la Educación Técnica y Agrotécnica.

Por su parte, Patricia Quiroga, secretaria gremial de UDAP, señaló este martes en radio Mil20 que "para la actualización de sueldos, lo que vamos a pedir es un poco más que el índice de la inflación. Ya no podemos recibir lo que la inflación nos da, sino que queremos tener un índice superador. Después, si hablamos de bono navideño, lo propusimos nosotros en la mesa anterior. Si bien UDAP se ha opuesto a un bono, porque preferimos dinero que sea remunerativo y que vaya a nuestro sueldo y ya no estar todos los meses pidiendo un bono, este es un caso especial".

Y resaltó sobre el bono que "sabemos que es más dinero y lo estábamos pensando. También lo llevamos y lo expusimos en el plenario y nos dijeron que, como es un bono navideño, sí podríamos aceptarlo. Creo que sí se va a dar y ojalá que sea un bono significativo. Ahora nos vamos a sentar a hablar y seguro abordaremos sobre diciembre y enero y después, veremos febrero".

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