Fin del conflicto

Acuerdo entre la UNSJ y el gremio PAU posibilitará concursos

En la reunión de la conciliación obligatoria convocada por el Ministerio de Trabajo, los representantes de ambas partes llegaron a un acuerdo y terminó el conflicto por los concursos de personal.
lunes, 23 de diciembre de 2013 15:36
lunes, 23 de diciembre de 2013 15:36
Con la firma de los abogados de la delegación local del Ministerio de Trabajo y de los representantes de la UNSJ y de APUNSJ, gremio que nuclea al personal de apoyo universitario, se conoció al mediodía el acta que lleva el Nº 3 y que marca el fin del conflicto por los concursos de ingreso y de ascenso de personal, que incluyó medidas de fuerza por parte del sector PAU.

En su parte resolutiva, el acta que suscribieron el rector Oscar Nasisi, la vicerrectora Mónica Coca, los decanos Ricardo Coca, Rosa Garbarino y Roberto Gómez Guirado y la vicedecana María Elina Navarro, expresa que "luego de dialogar, las partes resuelven:

1) Llamar a concursos de ascenso en el primer semestra del año 2014.

2) Llamar a concurso de ingreso de 82 cargos en el 2014.

3) Se acuerda llamar primero al concurso de ascenso y luego el de ingreso.

4) Jurados rotativos.

5) Condiciones de edad para los concursos de ingreso: sin límites de edad, pero superados los 35 años deberán acreditar los aportes correspondientes.

6) El rector se compromete a presentar al Consejo Superior la solicitud de derogación de la resolución Nº 32/07, sin perjuicio de los derechos adquiridos de las personas incluidas/oportunamente beneficiadas por ella; en este marco se establece que la mencionada resolución no deberá ser invocada o tenida en cuenta como antecedente por otros agentes PAU, para consolidar y efectivizar en planta permanente situaciones de asignaciones transitorias, subrogancias o contratos.

7) El rector se compromete a no descontar los días de paro del 27 de noviembre y 5 y 6 de diciembre de 2013.

Fuente: Prensa UNSJ

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